Advokáti.Digital
Judikatúra – prehľadHľadať rozhodnutiaSúdyZákony a paragrafyZbierka zákonov – všetky predpisyVzory podaníO databáze
Advokáti.DigitalVyhľadávač advokátovMestáPrávne služby

§ 252l ZP: Prechodné ustanovenia účinné od 1. marca 2015

Znenie ustanovenia podľa aktuálnej časovej verzie predpisu (účinnej od 1. 9. 2026) a 0 rozhodnutí súdov SR, ktoré ho citujú, zoradených podľa súdu (ústavný, najvyšší, krajské…), citovanosti a dátumu.

311/2001 Z. z., ZPDVANÁSTA ČASŤ PRECHODNÉ A ZÁVEREČNÉ USTANOVENIA

§ 252l Prechodné ustanovenia účinné od 1. marca 2015

(1)

Ak v období od 1. marca 2015 do 31. augusta 2015 užívateľský zamestnávateľ alebo agentúra dočasného zamestnávania jednostranne skončili dočasné pridelenie podľa § 58 pred uplynutím doby, na ktorú bol dohodnutý pracovný pomer na určitú dobu medzi agentúrou dočasného zamestnávania a dočasne prideleným zamestnancom, za dohodnutú dobu trvania tohto pracovného pomeru sa považuje doba, ktorá sa skončí uplynutím

a)

14 dní odo dňa skončenia dočasného pridelenia najneskôr však uplynutím pôvodne dohodnutej doby trvania pracovného pomeru na určitú dobu, ak od vzniku pracovného pomeru do skončenia dočasného pridelenia uplynulo menej ako 6 mesiacov,

b)

28 dní odo dňa skončenia dočasného pridelenia najneskôr však uplynutím pôvodne dohodnutej doby trvania pracovného pomeru na určitú dobu, ak od vzniku pracovného pomeru do skončenia dočasného pridelenia uplynulo najmenej 6 mesiacov a menej ako 12 mesiacov,

c)

42 dní odo dňa skončenia dočasného pridelenia najneskôr však uplynutím pôvodne dohodnutej doby trvania pracovného pomeru na určitú dobu, ak od vzniku pracovného pomeru do skončenia dočasného pridelenia uplynulo najmenej 12 mesiacov a menej ako 18 mesiacov,

d)

56 dní odo dňa skončenia dočasného pridelenia najneskôr však uplynutím pôvodne dohodnutej doby trvania pracovného pomeru na určitú dobu, ak od vzniku pracovného pomeru do skončenia dočasného pridelenia uplynulo najmenej 18 mesiacov.

(2)

Ak sa agentúra dočasného zamestnávania dohodne so zamestnancom na skončení pracovného pomeru na určitú dobu pred uplynutím doby, na ktorú bol dohodnutý, z dôvodu, že užívateľský zamestnávateľ alebo agentúra dočasného zamestnávania jednostranne skončili dočasné pridelenie podľa § 58 v období od 1. marca 2015 do 31. augusta 2015, patrí zamestnancovi odstupné najmenej v sume náhrady mzdy, ktorá by zamestnancovi patrila za dni od skončenia pracovného pomeru dohodou do uplynutia doby podľa odseku 1, ak by k skončeniu pracovného pomeru dohodou nedošlo; ustanovenia § 76 ods. 4 až 6 sa uplatnia rovnako.

Znenie účinné od 1. 9. 2026, zdroj Slov-Lex.Ustanovenie na Slov-LexZáväzné znenie (PDF)JSON
Časové verzie:1. 4. 2002 – 24. 7. 200225. 7. 2002 – 30. 6. 20031. 7. 2003 – 31. 12. 20031. 1. 2004 – 31. 1. 20041. 2. 2004 – 30. 4. 20041. 5. 2004 – 30. 6. 20041. 7. 2004 – 31. 3. 20051. 4. 2005 – 30. 6. 20051. 7. 2005 – 31. 12. 20051. 1. 2006 – 31. 5. 20061. 6. 2006 – 30. 6. 20061. 7. 2006 – 31. 8. 20071. 9. 2007 – 11. 6. 200812. 6. 2008 – 31. 12. 20081. 1. 2009 – 28. 2. 20091. 3. 2009 – 31. 8. 20091. 9. 2009 – 28. 2. 20101. 3. 2010 – 31. 12. 20101. 1. 2011 – 31. 3. 20111. 4. 2011 – 5. 6. 20116. 6. 2011 – 31. 8. 20111. 9. 2011 – 30. 11. 20111. 12. 2011 – 31. 12. 20111. 1. 2012 – 31. 8. 20121. 9. 2012 – 31. 12. 20121. 1. 2013 – 21. 8. 201322. 8. 2013 – 31. 5. 20141. 6. 2014 – 30. 6. 20141. 7. 2014 – 31. 12. 20141. 1. 2015 – 28. 2. 20151. 3. 2015 – 31. 3. 20151. 4. 2015 – 31. 8. 20151. 9. 2015 – 31. 12. 20151. 1. 2016 – 1. 1. 20162. 1. 2016 – 17. 6. 201618. 6. 2016 – 30. 4. 20171. 5. 2017 – 31. 5. 20171. 6. 2017 – 29. 12. 201730. 12. 2017 – 30. 4. 20181. 5. 2018 – 31. 12. 20181. 1. 2019 – 18. 11. 201919. 11. 2019 – 31. 12. 20191. 1. 2020 – 26. 3. 202027. 3. 2020 – 3. 4. 20204. 4. 2020 – 16. 6. 202017. 6. 2020 – 29. 7. 202030. 7. 2020 – 31. 12. 20201. 1. 2021 – 28. 2. 20211. 3. 2021 – 14. 11. 202115. 11. 2021 – 31. 12. 20211. 1. 2022 – 1. 2. 20222. 2. 2022 – 28. 2. 20221. 3. 2022 – 31. 3. 20221. 4. 2022 – 31. 5. 20221. 6. 2022 – 31. 10. 20221. 11. 2022 – 30. 11. 20221. 12. 2022 – 31. 12. 20221. 1. 2023 – 31. 3. 20231. 4. 2023 – 31. 5. 20231. 6. 2023 – 31. 12. 20231. 1. 2024 – 29. 2. 20241. 3. 2024 – 31. 7. 20241. 8. 2024 – 31. 12. 20241. 1. 2025 – 31. 1. 20251. 2. 2025 – 16. 4. 202517. 4. 2025 – 14. 7. 202515. 7. 2025 – 31. 10. 20251. 11. 2025 – 31. 12. 20251. 1. 2026 – 6. 6. 20267. 6. 2026 – 31. 8. 20261. 9. 2026 – dnes

Hľadať v týchto rozhodnutiach

Ďalšie ustanovenia s judikatúrou – ZP

§ 1 29§ 7 4§ 9 11§ 10 7§ 11 2§ 13 4§ 14 6§ 15 3§ 17 14§ 36 3§ 38 9§ 39 4§ 42 5§ 43 6§ 45 2§ 47 9§ 54 4§ 58 4§ 59 4§ 60 3§ 61 13§ 62 3§ 63 52§ 64 5§ 66 5§ 68 23§ 69 3§ 70 11§ 74 18§ 75 2§ 76 2§ 77 25§ 79 29§ 81 7§ 82 4§ 91 2§ 96 3§ 99 4§ 109 1§ 114 1§ 115 1§ 116 1§ 118 10§ 119 4§ 119a 1§ 120 9§ 121 2§ 122 2§ 122a 1§ 122b 1§ 129 8§ 130 3§ 131 1§ 132 1§ 134 5§ 136 1§ 141 5§ 142 5§ 144a 1§ 147 1

Judikatúra k § 252l

0 rozhodnutí
  • K tomuto ustanoveniu zatiaľ nemáme rozhodnutia. Skúste vyhľadávanie alebo susedné ustanovenia.